一年之計在于春，2月23日（農歷正月初八）上午8:18分，山東華特磁電科技股份有限公司工業(yè)園內，鞭炮齊鳴，響徹云霄，全體華特人齊聚一堂，共同慶祝開工大吉！新時代孕育新夢想，新思想開啟新征程。在這春意融融、喜慶祥和的日子里，讓我們在黨的十九大精神的指引下，以更加飽滿的熱情、更加扎實的作風，全身心地投入到工作中，為完成新的一年各項工作開好頭、起好步！
慶祝開工儀式結束后，公司于會議中心組織召開了為期兩天的《思路決定出路》、精益《全員改善》，全員安全培訓以及公司企業(yè)文化理念學習培訓活動。
活動伊始，公司常務副總裁劉風亮、高級副總裁劉梅等公司領導集體向全體員工拜年。
公司領導集體向全體員工拜年
華制國際高級培訓師王樹功向全員培訓《思路決定出路》
安全設備部經理劉漢慶進行安全知識培訓
劉漢慶經理圍繞國家安全法規(guī)，用真實案例和專業(yè)性講解，向員工們揭示了公司的安全理念：安全是幸福生活的源泉，公司效益的保障。
總裁王兆連帶領學習公司企業(yè)文化
從公司LOGO的設計理念到企業(yè)文化的內涵，由公司管理理念到員工自身素質的培養(yǎng)和提升，王董事長帶領全體員工重新認知企業(yè)文化對于公司發(fā)展壯大的意義，著重強調員工是華特的寶貴財富，員工和公司是命運共同體、魚和水的關系。公司將更加注重高端人才引進以及員工素質的培養(yǎng)和提升，為公司健康、穩(wěn)定、持續(xù)快速發(fā)展提供強有力的支撐。王董事長指出，公司將緊緊圍繞“齊心合力、降本增效、質量提升、品牌提升”開展各項工作，立足現(xiàn)有基礎與優(yōu)勢，持續(xù)推進精益管理，不斷優(yōu)化企業(yè)組織結構，改善員工薪酬體系與考核機制。
展望充滿機遇與挑戰(zhàn)的2018年，我們深刻的認識到這將是公司突破現(xiàn)有模式，積極拓展新市場，擴大生產經營規(guī)模的關鍵之年。正如稻盛和夫先生所說，成功屬于頑強拼搏的奮斗者，屬于與時俱進的創(chuàng)新者，屬于心無旁騖熱愛事業(yè)的奉獻者。讓我們在新的一年里，帶著對事業(yè)的美好期許，帶著對自己的百倍信心，帶著對客戶的飽滿熱情，以奮斗者的積極心態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)，凝心聚力，奮力拼搏，攜手共創(chuàng)華特更加美好的明天。
